看護現場の働きやすい条件は？ | コラム | 神奈川県横浜市都筑区 センター南駅【株式会社ワンズウィル】

看護師は人手不足が問題になっているため、需要の多い職種です。
求人が多いことで看護師を目指す方もいますが、職場を選ぶ際は働きやすさが重要になります。
今回は、看護現場の働きやすい条件について解説します。
▼看護現場の働きやすい条件
■残業が少ない
看護現場の働きやすい条件として、残業の少なさが挙げられます。
看護師の仕事は、勤務時間が不規則で残業も多いというイメージを持つ方もいますが、現場によって環境は大きく変わります。
例えば、ナースカートや電子機器を使用することで作業効率が上がり、残業がそれほどない看護現場も少なくありません。
■休日がしっかりとれる
休日がどの程度とれるかは、働くうえで重要なポイントです。
年間休日数が多い・有給取得率が高いという看護現場は、しっかり休養がとれるため働きやすいと職場と言えるでしょう。
看護現場は、精神的・体力的に負担が大きい仕事もあるので、休日がしっかりとれるかどうかは重要です。
■人間関係のトラブルが少ない
看護現場に限ったことではありませんが、職場内での人間関係は働くうえで重要な要素です。
性格的に合わない同僚がいる・苦手な先輩がいるといった職場では、気持ちよく働けません。
人間関係のトラブルによって、退職や転職をする方もいるので、医師や同僚の看護師と良好な関係が築ける職場か見ておく必要があります。
▼まとめ
看護現場の働きやすい条件としては、残業が少ない・休日がしっかりとれる・人間関係のトラブルが少ないなどがあります。
自身にとって働きやすい条件はどのようなことなのかを考え、気持ちよく仕事ができる職場を見つけましょう。
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